เมื่อเวลา 12.00 น.วันที่ 5 พฤศจิกายน 2564 ได้มีกลุ่มพนักงานผลิตแทนขุดเจาะน้ำมัน ปตท.ของบริษัท เอส พี จี อินเตอร์เพาเวอร์ จำกัด ประมาณ 30 คน เดินทางเข้าร้องเรียนต่อสำนักงานสวัสดิการ และคุ้มครองแรงงานจังหวัดสมุทรปราการ หลังถูกบริษัทเลิกจ้าง โดยไม่ได้แจ้งล่วงหน้า โดยมีเจ้าหน้าที่สำนักงานสวัสดิการ และคุ้มครองแรงงานจังหวัดสมุทรปราการ อำนวยความสะดวกก่อนให้กลุ่มพนักงานทั้งหมดขึ้นไปรอยังห้องประชุมที่จัดเตรียมไว้ พร้อมประสานไปยังนายจ้างมาเจรจาหาข้อตกลง
ต่อมาเวลา 13.00 น. นายสุพล เลี้ยงรัก กรรมการบริษัท เอส พี จี อินเตอร์เพาเวอร์ จำกัด ได้เดินทางมาพบกับพนักงานที่ห้องประชุม พร้อมชี้แจ้งให้พนักงานทราบถึงสาเหตุการเลิกจ้าง เนื่องจากทางการเงินบริษัทขาดสภาพคล่อง พร้อมแจ้งว่าบริษัท ทานตะวัน ซึ่งเป็นบริษัทนายจ้างของบริษัท เอส พี จี อินเตอร์เพาเวอร์ จำกัด อีกทอดหนึ่ง ได้สั่งให้บริษัท เอส พี จี อินเตอร์เพาเวอร์ จำกัด ยุติการทำงานอย่างกระทันหัน โดยทางบริษัท ทานตะวัน บอกว่าจะจ่ายค่าแรงให้กับพนักงานของ บริษัท เอส พี เจี อินเตอร์เพาเวอร์ จำกัด แต่ไม่ได้กำหนดวันที่จ่ายค่าแรงที่แน่นอน จนกระทั่งกลุ่มคนงานดังกล่าว เกิดความกังวลกลัวจะไม่ได้ ค่าแรงจากนายจ้างจึงได้ร่วมกันเดินทางมาร้องเรียนกับสำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด
เบื้องต้นทางสำนักงานสวัสดิการคุ้มครองแรงงานจังหวัดสมุทรปราการ ได้ให้กลุ่มพนักงานผู้ถูกเลิกจ้างทั้งหมดเขียนคำร้องขอค่าชดเชยการเลิกจ้าง พร้อมได้สอบปากคำนายจ้างและแจ้งให้นายจ้างนำเอกสารเกี่ยวกับพนักงานลูกจ้างทั้งหมดมายื่นให้กับสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดในภายหลัง โดยทางบริษัททานตะวันได้รับปากจะชำระจ่ายเงินค่าจ้างส่วนหน้างานให้กับบริษัท เอส พี จี ตามข้อตกลงต่อไป ทำให้กลุ่มพนักงานพอใจจึงเดินทางกลับ
Admin
Recommended To You
